Wissensmanagement

Organisation

Kürzel: 
WM
Dozent/in: 
Nadine Ojstersek
Typ: 
Wahlpflicht
Betreuung: 
K.Konert
Semester: 
3
Workload: 
5 Stunden/Woche
Credits: 
5 CP
Typ: 
Online-Modul
Kosten: 
600.- €
Sprache Lerngruppe: 
deutsch

Termine

Anmeldefrist: 
31. März 2011
Starttermin: 
8. April 2011
Endtermin: 
10. September 2011
Präsenztermine: 
09.09.2011 (einstündige Klausur im Zeitraum zw. 14-17 Uhr)/10.09.2011 [Hinweis: Wenn Sie dieses Modul im 1. Semester belegen, ist zusätzlich die Teilnahme an der KickOff-Präsenzveranstaltung am 08./09.04.2011 (Fr. 14 Uhr bis Sa. 16 Uhr) erforderlich]

Inhalte

Voraussetzungen / Vorkenntnisse: 

keine
Hinweis: Die Belegung dieses Modul ist für das 3. Semester vorgesehen, jedoch ist eine Modulbelegung bereits im 1. und 2. Semester möglich.

Inhalte: 

Dieses Modul bietet eine Einführung in das Thema Wissensmanagement. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie Wissensmanagement in Organisationen eingeführt werden kann und welche Methoden sowie Werkzeuge hierzu eingesetzt werden können. In diesen Modul werden einerseits die grundlegenden Begriffe geklärt und zentrale Modelle veranschaulicht sowie andererseits auch einige Methoden und Werkzeuge des Wissensmanagements in den Modulgruppen selbst erprobt und hinsichtlich ihrer Einsatzmöglichkeiten diskutiert.

  • Einführung in das Wissensmanagement
  • Modelle des Wissensmanagements
  • Methoden des Wissensmanagements I
  • Methoden des Wissensmanagements II
  • Werkzeuge des Wissensmanagements/Wissensmanagement und E-Learning
  • Implementierungsstrategien

 

Lernergebnisse: 
  • Die Tn beherrschen grundlegende Begriff des Wissensmanagements.
  • Die Tn kennen die Bedeutung und ebenso die Problematik des Begriffs Wissensmanagement und kennen die Bedeutung von Wissensmanagement.
  • Die Tn kennen Barrieren und Fördermöglichkeiten des Wissensmanagements.
  • Die Tn kennen Methoden und Werkzeuge des Wissensmanagement und können diese einsetzen.
  • Die Tn kennen die grundsätzlichen Modelle des Wissensmanagements und deren Unterschiede sowie Gemeinsamkeiten.
  • Die Tn sind in der Lage, die Gemeinsamkeiten und Unterschiede zwischen Wissensmanagement und E-Learning zu identifizieren.
  • Die Tn kennen Implementierungsstrategien des Wissensmanagement.
  • Die Tn können (unter Berücksichtigung der oben genannten Lernergebnisse), das erworbene Wissen auf ein eigenes Wissensmanagementprojekt anwenden.

In diesem Modul werden neben den fachlichmethodischen vor allem berufsfeldbezogene Kompetenzen erworben, indem die Lernenden im Rahmen von Lernaufgaben auf ihre Erfahrungen im beruflichen Kontext zurückgreifen und in die Lösung der Lernaufgaben mit einbeziehen können.

Stellenwert der Note für die Endnote: Die Klausurnote fließt multipliziert mit den Credits in die Endnote ein.
 

Prüfungsleistungen: 
Klausur
Lernaufgaben
Ablauf: 
Tn erhalten Studientexte und -materialien zur selbständigen Bearbeitung.
Tn erhalten Lernaufgaben, die in bestimmten Zeitfenstern zu bearbeiten sind.
Tn bearbeiten Lernaufgaben alleine und in Lerngruppen.
Tn werden zur Klausur zugelassen, wenn die Lernaufgaben bearbeitet sind.